Durante la semana pasada, la directiva del Sindicato de Supervisores y Staff de Sierra Gorda realizó diversas actividades en faena como parte de su labor permanente de acompañamiento a los socios y fortalecimiento de la comunicación interna. Los directores Sergio Thompson y Pedro Aravena estuvieron presentes en terreno atendiendo consultas, visitando áreas operativas y entregando regalos por el Día del Minero a quienes aún no habían recibido el obsequio.
Pedro Aravena detalló que su visita incluyó atención directa a socios en la oficina del sindicato en faena y un recorrido por áreas como edificio H, H1, barrio industrial, Power System y Mantención Mina. “En Mantención Mina recibí numerosas consultas sobre convenios, la próxima negociación colectiva, la última asamblea sobre FALP, el seguro Consorcio y también observaciones respecto a temas propios de cada área”, señaló. Agregó que también realizó entrega pendiente de regalos del Día del Minero.
Por su parte, Sergio Thompson destacó que la directiva se mantiene operativa tanto en faena como fuera de ella, alternando turnos para asegurar continuidad en las gestiones. “Todas las semanas estamos subiendo a faena por turnos y atendiendo distintas reuniones a nivel nacional. También cubrimos necesidades en Santiago, como las gestiones del comité de la política nacional que está viendo Patricio Ulloa, y coordinamos visitas a socios en la capital. Queremos replicar esta dinámica también en Antofagasta”, explicó.
Thompson añadió que el sindicato está trabajando en un nuevo proyecto destinado a mejorar el contacto y la retroalimentación con la base sindical. “Es importante conocer la percepción de los socios respecto a nuestra gestión y avanzar en mejoras como equipo.”
Respecto al interés que existe en torno a una posible negociación anticipada, Thompson reiteró que la información oficial será entregada únicamente por la directiva cuando existan definiciones claras. “Seguimos esperando respuesta de la compañía. Hasta ahora no hay novedades. Todo lo que circula por los pasillos no es oficial; lo formal lo comunicaremos nosotros cuando exista una respuesta concreta.”
Desde el sindicato recalcaron su compromiso con mantener una presencia constante en terreno, reforzar los canales de comunicación y continuar atendiendo de manera directa las inquietudes de las y los socios.
