El presidente de Fesumin, Oscar Villarroel, expresó un fuerte rechazo a las recientes desvinculaciones de 25 supervisores del sindicato PDP en Minera del Pacífico. Villarroel destacó que estas acciones son vistas como un castigo tras un proceso de negociación colectiva, agravando aún más la situación laboral en la región de Atacama, que ya enfrenta una tasa de desempleo del 11,5%.
“En primer lugar, queremos dar nuestro más absoluto repudio a las desvinculaciones que han tenido nuestros colegas del sindicato PDP de supervisores de Minera del Pacífico. Ya suman 25 colegas despedidos y esto es una clara señal de castigo después de su proceso de negociación colectiva”, declaró Villarroel.
Además, lamentó la inacción de las autoridades frente a esta crisis laboral, recordando que la región ha sufrido cierres significativos como el de la fundición González Videla y ahora enfrenta despidos masivos en Minera del Pacífico. Villarroel señaló que estos despidos se suman a otros recientes en Candelaria y Caserones, evidenciando una falta de compromiso por parte de los ejecutivos de estas empresas para contribuir a la productividad y reactivación del empleo en Atacama.
“Esto nos indica, lamentablemente, que los ejecutivos de estas empresas no están haciendo ningún aporte a la productividad regional y a reactivar el empleo en la región de Atacama”, afirmó.
Fesumin está tomando medidas para abordar esta situación, incluyendo gestiones para una entrevista con el Director de Trabajo y el Subsecretario de Trabajo, con el objetivo de revertir estos despidos y evitar que continúen.
“Estamos consiguiendo ahora una entrevista con el Director de Trabajo y con el Subsecretario de Trabajo para que estos casos los podamos, uno, revertir, y lo siguiente, que esta ola de despidos en distintas mineras de la región no sigan produciéndose”, explicó Villarroel.
Villarroel también criticó las decisiones unilaterales de los ejecutivos, quienes, según él, toman la medida fácil de despedir empleados para reducir costos, sin considerar las verdaderas consecuencias para las familias y las comunidades afectadas.
“Son familia y son esperanza y sueños de nuestros colegas que se ven truncados por decisiones unilaterales de los ejecutivos. Al final, la decisión pasa por bajar costos de personas, y eso es un tema netamente de gestión”, enfatizó.
Villarroel destacó la necesidad de un cambio en la gestión de las empresas mineras, subrayando que las decisiones mal tomadas a nivel ejecutivo tienen repercusiones negativas significativas.
“Lamentamos hoy estas 25 desvinculaciones de nuestros colegas de PDP, pero vamos a seguir con mucho más fuerza. Vamos a llegar hasta la última instancia para que estos costos no se vuelvan a producir y apoyar a los colegas en esta difícil situación”, concluyó.
La situación laboral en Atacama es compleja y requiere soluciones urgentes para proteger a los trabajadores y garantizar la estabilidad económica de sus familias. Fesumin continuará luchando por los derechos de los supervisores y buscando alternativas para mitigar el impacto de estos despidos.
Sindicato PDP de reúne reúne con Subsecretario del Trabajo y Diputado Santana para denunciar despidos
En el contexto anterior, dirigentes del Sindicato de Supervisores de CMP, se reunieron con el Subsecretario del Trabajo, Giorgio Boccardo, y el Diputado Juan Santana, para denunciar lo que alegan es una serie de despidos en las diferentes áreas de la supervisión de la compañía, lo que iría, a su juicio, en contra de los esfuerzos de las autoridades regionales y de nivel central, para fomentar el empleo y el crecimiento, sobre todo en una región con uno de los índices más altos de desocupación del país.
