Trabajadores

La gestión de la seguridad y salud en el trabajo es una obligación que recae principalmente sobre el empleador, en este sentido, debe preocuparse de mantener en los lugares de trabajo las condiciones sanitarias y ambientales que sean necesarias para proteger la vida y la salud de los trabajadores que en ellos se desempeñan, debiendo…

Hoy te dejamos una infografía realizada por nuestro Estudio Jurídico SanWall sobre las Obligaciones del empleador en materia de seguridad y salud en el trabajo.

En Chile el término de la relación laboral debe ser causado, lo que significa que se debe expresar un motivo en razón del cual concluye la relación laboral. 1. RENUNCIA. El trabajador pone término a la relación laboral. La renuncia es voluntaria y debe ser ratificada ante ministro de fe (presidente del Sindicato, Inspector del…

En Chile el término de la relación laboral debe ser causado, lo que significa que se debe expresar un motivo en razón del cual concluye la relación laboral. A continuación, te presentamos una infografía desarrollada por nuestro equipo del Estudio Jurídico Sanwall. Para dudas o consultas  puedes contactarlos al [email protected]